Project Management Officer (PMO) – Projets d’intégration (M&A) F/H

Au sein de la Business Unit (BU) en charge de l’activité de conception et de fabrication d’assemblage de combustible nucléaire, le Direction Industrielle et Performance recherche un Project Management Officer (PMO) pour accompagner et appuyer un Chef de projet, dans le cadre de projets d’intégration au sein de l’organisation, dans un contexte de M&A.

En tant que PMO, votre rôle principal sera de superviser les projets, d’établir des normes et des processus de gestion et d’assurer une coordination efficace entre les différentes parties prenantes.

Plus précisément :

• Vous développez des méthodologies et des outils de gestion de projet pour assurer la cohérence et la conformité dans toute l’organisation.

• Vous fournissez un soutien et des conseils aux équipes de projet, en établissant des lignes directrices pour la planification, l’exécution et le suivi des projets.

• Vous assurez la gestion des ressources, en aidant à allouer les bonnes ressources aux projets appropriés.

• Vous garantissez la visibilité des projets grâce à des rapports réguliers et des tableaux de bord pour suivre l’avancement des projets.

• Vous identifiez les problèmes potentiels et les risques, en mettant en place des mesures préventives pour minimiser les impacts négatifs.

• Vous facilitez la communication et la collaboration entre les différentes parties prenantes, en favorisant une communication claire et transparente tout au long du projet.

Diplômé(e) d’un Master (BAC+5) technique ou d’une école d’ingénieur, vous justifiez d’une première expérience significative (2 ans minimum) en gestion de projet, dans un environnement technique et industriel.

• A ce titre, vous disposez d’excellentes compétences en gestion de projet : une connaissance approfondie des méthodologies, des outils et des techniques de gestion de projet est essentielle.

• Vous avez développé une capacité d’analyse et de résolution de problèmes : vous êtes capable d’identifier les défis potentiels et de proposer des solutions efficaces et vous démontrez des qualités de rigueur, d’analyse et de synthèse et d’une forte capacité de travail en mode projet.

• Vous justifiez d’excellentes compétences en communication : vous êtes capable de communiquer clairement et efficacement avec les membres de l’équipe, les parties prenantes et la direction.

• Votre leadership vous permet de diriger et d’influencer les équipes de projet, ainsi que de gérer les relations avec les parties prenantes internes et externes.

Maitrise de l’anglais professionnel requise.

Spécialité : G2 - Gestion de Projet

Niveau d’études (tous) Bac+5

Lieu : France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69), Lyon

Déplacements : Occasionnels

Niveau d’emploi : Cadre

Poste soumis à enquête administrative : Oui

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