Technicien en Instrumentation (NP24) F/H
Reference 2024-17470
Non fixed term
Romans-sur-Isère, Drôme (26)
TA - DESIGN & ENGINEERING
Experienced
de 30 à 45 K€
Your missions
La Direction Technique recherche un technicien en instrumentation de ses procédés industriels/ lignes de production, au sein de son Bureau Technique.
Ses principales missions sont :
- Porte assistance aux entités de la maintenance :
- En analysant les dysfonctionnements (mise en place d’enregistreur, étalonnage, suivi des dérives, …) pour établir un diagnostic et proposer une solution.
- En proposant des programmes de maintenance sur les capteurs et leurs qualifications associées
- Assiste les projets dans :
- Les choix technologiques et les capteurs
- La définition des seuils procédé en fonction de la plage de fonctionnement et de l’incertitude de mesure
- Le calcul de fiabilité des boucles de mesure
- Vérifie et réceptionne les études techniques sous traitées aux fournisseurs
- Contribue à la tenue à jour des référentiels (PID, standards de conception, …) en lien avec les autres métiers du Bureau Technique : ECC/Automatisme/Mécanique/Ventilation
- Est garant de la gestion de configuration de son domaine (mise à disposition des documents, archivage des paramètres métrologiques et utilisateurs (seuil TOR, retour ANA, COM) des différents capteurs et systèmes numériques associés
- Réalise la veille technologique de son domaine technique.
You are
BTS CIRA ou équivalent, vous possédez une première expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire (production ou bureau d’études) où vous avez su démontrer une autonomie dans votre activité.
Sérieux, Rigueur, Travail d’Equipe, Culture client-fournisseur, Bonne Communication orale et écrite.
Anglais technique.
Additional information
Specialization: TAL - Instrumentation and Control
Level of education (all) Non-Degree Program
Place: France, Auvergne-Rhône-Alpes, Drôme (26), Romans-sur-Isère
Employment level: Non cadre
Position under administrative investigation: Yes
Framatome s’engage activement en faveur de l’inclusion et de la diversité. L’entreprise met en œuvre des actions concrètes pour l’intégration des personnes en situation de handicap et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cliquez pour en savoir plus.