Alternance – Technicien bureau d’études F/H

L’usine de FRAMATOME à Saint-Marcel (71) recrute un(e) alternant(e) dessinateur/projeteur.

Au sein du Bureau d’Études Industrialisation, vous serez principalement chargé(e) de la réalisation des études, de la conception assistée par ordinateur (CAO) et de l’élaboration des plans d’approvisionnement ou de fabrication, en collaboration avec les entités de la direction industrialisation et de l’ingénierie.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Technique Études sur l’industrialisation des composants lourds (cuve, générateur de vapeur, etc.) des futures centrales de type EPR.

Vous serez notamment sollicité(e) sur les missions suivantes :

 – Préparer les études et les données pour la réalisation des plans conformément aux requis applicables aux contrats, au retour d’expérience et aux demandes des autres entités en interfaces avec le bureau d’études,

– Réaliser les modèles 3D CAO sous CATIA V5,

– Réaliser des plans d’approvisionnement et de fabrication sous CATIA répondant aux contraintes de fabrication atelier,

– Assister techniquement l’atelier de fabrication.

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d’une formation de type Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de la mécanique (ex : DUT Génie Mécanique, BTS ou Licence en conception de produits) ou équivalent universitaire.

Compétences souhaitées :

• Maîtrise du logiciel de CAO CATIA V5 (autonomie en conception 3D et mise en plan),
• Première expérience en bureau d’études,
• Rigueur et organisation dans le travail,
• Capacité à travailler en équipe.

Si vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique et acquérir une expérience concrète en mécanique, rejoignez-nous et contribuez activement à notre équipe.

Specialization: TAD - Mechanical Engineering

Level of education (all) Non-Degree Program

Place: France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71), Saint-Marcel

Employment level: Student

Position under administrative investigation: Yes

Framatome s’engage activement en faveur de l’inclusion et de la diversité. L’entreprise met en œuvre des actions concrètes pour l’intégration des personnes en situation de handicap et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cliquez pour en savoir plus.